面试小动作坏大事

面试在求职运动的进程中，对于求职者而言，可说是压力最大的一个阶段，因为能否胜利地达造诣职，全靠这临门一脚。因此，想要在 面试 中成为佼佼者的话，唯有做好万全的预备，才有收事半功倍的机遇。

一边谈话，一边玩弄手指：求职者在面谈时，若无意间玩弄衣服纽扣或手帕的一角，将会给人一种长不大的感到。

交叉跷脚的坐姿：放松心境，双脚平放，是 面试 时最根本的坐姿请求。因此，求职者应避免跷脚的坐姿涌现，以免让主考官发生不端庄的印象。

拉裙子：求职者在面试时，若是因为自己穿着的裙子太短，坐下时怕走光，而不断地拉裙摆，容易让主试者认为求职者的个性太过于急躁。因此，为避免这种窘境的发生，求职者在面试前，应对于裙子的长度多加考量。

拨弄头发：留着长发的人，与人交谈时，常常会不自觉地拨弄头发，但这种习惯，会令人发生不尊敬的感到。因此，为避免这种习惯影响到面试的成果表示，求职者此时最好将长发扎起来，或理个有精力的发型。

支支吾吾地小声谈话：面谈时，求职者的谈话，若太小声，以致主考官无法听清晰的话，会给人留下一种没自负的印象。

眼神飘忽不定：求职者在面试时，若两眼到处乱瞄，容易让主考官认为这是一位没安全感、对任何事都抱着不信赖态度的应试者，而发生负面的印象。

夸大的肢体动作：面试时，太过生动、夸大的动作，易招致不庄重的印象。因此，在答复主考官时，应以安稳、平实的态度为原则。

手提服饰袋：面试时，随手提个服饰袋，容易让人留下不够尊敬或太轻佻的印象。若不得已，可将服饰袋先置于车站的实物柜内。

不停地看手表：不论是在面谈或与人交谈时，不停地看时光，会让人有一种压迫感发生，因此，在面谈时，求职者切记要留下一段富余的时光，以防此种情况的产生。

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